Nii ütles Mindaugas Sujeta, Product Owner SEB Leedus, kes alustas oma karjääri pangas juristina. Loe intervjuud Mindaugasega ja saa rohkem teada karjäärimuutuse eeliste ja väljakutsete kohta.
Kuidas algas sinu karjäär SEB-s?
Sõber helistas ja ütles, et SEB otsib juristi. Toimus töövestlus ja sain ka kohtuda tulevase meeskonnaga. Teine vestlus toimus panga tolleaegse juhiga, mille käigus sain ülevaate SEB kliendisuhtlusest ja panga väärtustest. Ausalt öeldes tundsin, et mul läks vestlusel kehvasti ja võimalus saada pangas tööd, mis esimese vestluse ajal tundus olevat käegakatsutav, hakkas käest libisema. Siiski sain peatselt kutse pangaga liituda. Ilmselt nähti minus midagi, mida ma ei olnud ise märganud.
Mis viis juristi ametikoha vahetuseni tootearendaja vastu? Jaga palun oma karjäärimuutuse lugu.
Soov muutuda ja midagi muuta. Veidral kombel oli tegemist taaskord telefonikõnega. Sedapuhku kolleegilt. Täiesti juhuslikult vajas pangasüsteemi muutmise projekt kõiki abikäsi, isegi kõige kohmakamaid, ja ma tundsin, et olin juristina liiga pikaks ajaks samale ametikohale jäänud. See oli raske otsus. Proovisin erinevaid viise, kuidas nn arvutada, milline tee oleks pikas perspektiivis parem. Pärast nädalapikkust kõhklemist sain aru, et selliseid asju ei saa arvutada. Igal sammul, mille astume, on tagajärg, mida saab õigesti hinnata alles tagantjärele. Otsustasin riskida ja kui vaja, siis asju tulevikus korrigeerida. Usun, et karjäärimuutmise teekonnal on risk paratamatu. Seega on oluline endalt küsida, mis on tähtsam, kas hirm muutuse ees või soov muutuda.
Milliste katsumustega oled horisontaalsel karjääriliikumisel silmitsi seisnud?
Kõige raskem oli lasta lahti sellest, mida olin oma juuraõpingute ajal ülikoolis ja seejärel aastatepikkuse töö käigus kogunud. Ehk siis minu haridus, minu teadmised, minu väärtuslikud töökogemused õigusalases töös ja amet ise, mida ma tõeliselt nautisin. Kindlasti ei olnud seda, et oleksin olnud ametis, mis mulle ei meeldinud ja otsisin väljapääsu. Samal ajal tundsin tugevat ebakindlust, et pean liikuma ametikohalt, kus tundsin end üsna mugavalt, sinna, kus ma ei mõista ega tea midagi. Kartsin, et ei suuda ootustele vastata ja valmistan pettumuse mind usaldanud inimestele.
Mida on see muutus sulle õpetanud?
Esiteks usaldust. Kui nägin, et inimesed hindavad minu esimesi töötulemusi, siis tundsin suurt kergendust. Selle ajani arvasin, et ma ei tea millestki muust, kui ainult õigusvaldkonna tööst, kuid mõistsin üsna kiirelt, et võiksin teha peaaegu kõike. See kõlab üsna julgelt, kuid see on väga tugev tunne ja soovin, et kõik saaksid seda kogeda. Loomulikult kasvavad uute vastutusvaldkondadega nii kogemused kui teadmised ja neid saab omavahel kombineerida, et luua veelgi paremaid tulemusi.
Millist nõu annaksid neile, kes soovivad teha karjääris muutuse?
Ära karda. Ära oota telefonikõnesid. Maailm on palju huvitavam, kui esmapilgul tundub ja kõike on võimalik õppida.
Milliseid õigusvaldkonnas omandatud oskusi kasutad toodete arendamisel?
Juristi töö aluseks on tegevuste loogiline analüüs. Täpselt nii, nagu programmeerijad kirjutavad koodi. Kuigi ma ei oska koodi lugeda, aitab sarnane mõtteviis meil üksteisega suhelda ja leida õigeid lahendusi kiiremini. Õigusalased teadmised ja kogemused erinevates valdkondades töötamisest võimaldavad mul vaadata samu asju erinevast vaatenurgast, ühendada punkte ja leida uusi loomingulisi ideid. Ka ei ole mul probleem leida vajadusel ühine keel oma kolleegidega õigusosakonnast.
Täiendav info:
